Het ondernemersduo: Dirk en Cindy Monsma

Sportstudio Dokkum
In de rubriek “Het ondernemersduo” stellen we nieuwsgierige vragen aan een echtpaar, partners of familieleden die samen of beide een bedrijf runnen. In deze editie: Dirk en Cindy Monsma.

Wie zijn jullie en welk bedrijf heb je?
Dirk en Cindy Monsma zijn eigenaar van SportStudio Dokkum aan de Bocksmeulen, waar ook DansStudio Dokkum en CycleStudio Dokkum onder vallen. Naast de SportStudio heeft Dirk nog een volledige baan als docent aan bij het Dockinga College en helpt Cindy ook mee bij haar ouders en broer in Bakkerij Heslinga uit Zwaagwesteinde.

Hoe lang zijn jullie al ondernemers?
Sinds 1 januari 2017 zijn Dirk en Cindy samen eigenaar van de SportStudio. Dit is een voorbeeld van ‘van je hobby je werk maken’: samen kwamen ze altijd al sporten aan de Bocksmeulen en vanwege het plezier in het sporten werden Dirk en Cindy ook instructeurs. Cindy vertelt: “Van het een kwam steeds het andere: we werden instructeurs, daarna groupfitnessmanager en toen we in 2010 de kans kregen om mede-eigenaar te worden hebben we samen besloten voor deze uitdaging te gaan. Vanaf 2017 runnen we de SportStudio samen, met 20 man personeel!”.

Waar komt jullie ondernemersbloed vandaan?
Cindy vertelt dat ze uit een echt ondernemersgezin komt, maar dat ondernemen niet haar droom was: “Ik droomde er altijd van om juf te worden in het speciaal onderwijs! Van mijn tijd als juf aan de Wingerd werd ik heel gelukkig. Daarom ben ik ook zo blij dat deze doelgroep ook bij ons in de SportStudio komt, zo kan ik mijn beide passies combineren.” Dirk vult aan: “dat brede publiek bepaalt hier de sfeer, iedereen voelt zich hier thuis!”

Dirk vertelt ook dat hij niet bekend was met het ondernemen en dat ook absoluut niet als droom had: “ik leef meer met de dag, doe wat ik leuk vind. En deze SportStudio is wat we zo leuk vinden, dit doen we met zo veel passie. Onze betrokkenheid richting onze leden is groot. Het gaat ons ook niet om het verkopen van zoveel mogelijk abonnementen, maar we willen graag dat mensen het hier fijn vinden, dat vinden wij veel belangrijker! We zouden het als ondernemers misschien wel veel beter kunnen doen wanneer we wat zakelijker zouden zijn, maar winst is niet onze insteek. We willen gewoon graag met mensen omgaan. Dit is onze gezamenlijke keuze en het is heel bijzonder dat we samen onze passie mogen delen.”

Wie werkt er het meest?
Dirk en Cindy vertellen dat ze op maandag beide in de SportStudio aanwezig zijn en daarnaast doet Dirk meer administratieve zaken en is Cindy meer op de vloer te vinden. Ze zorgen ervoor dat er altijd iemand thuis is voor hun twee dochters. Het gezin staat op nummer 1: “Natuurlijk is het wel zo, dat nu de meiden wat ouder worden je een stuk flexibeler bent, maar we proberen elkaar thuis echt af te wisselen.”

Wie praat het meest over het werk?
Tegelijk: “Cindy!” Cindy: “Ik ben altijd aan het denken, zit altijd vol ideeën! Mijn hoofd staat nooit stil en die dingen móet ik natuurlijk weer aan Dirk vertellen.” Dit gebeurt vaak ’s avonds na 22.30 uur wanneer ze samen op de bank zitten. Dirk geeft aan dat hij heel goed een punt achter bepaalde dingen kan zetten en het dus thuis niet beslist over werk hoeft te hebben en het liefst zijn ontspanning zoekt in zijn andere passie, de muziek.

Welke karaktereigenschap maakt dat de ander succes heeft?
Cindy: “Dirk zijn humor! Maar ook zijn rust, hij is echt een rots in de branding. Hij blijft altijd overeind staan!”. Dirk geeft aan dat Cindy over een eindeloze energie beschikt en dat ze er voor iedereen is: “Ze is zo écht! Ze heeft interesse in iedereen, denkt nooit in groepjes. Zij heeft echt een gunfactor.”

Dirk en Cindy kennen elkaar al sinds hun 15e en 16e jaar, ze kennen elkaar dus door en door, vullen elkaar perfect aan maar zijn altijd hun eigen dingen blijven doen: “Daarom werkt het ook zo goed samen!”

Welk advies zou je de ander meegeven?
“Soms mag je wel iets meer leren loslaten, iets meer ontspannen en meer ‘zitten’.” zegt Dirk gelijk. En Cindy: “jij moet goed op jezelf passen! Letterlijk af en toe een lange nacht maken, iets eerder op bed. Voor wat meer rust.”

Sporten jullie nog wel eens samen?
“Haha, nee nooit! We sporten al zoveel in de SportStudio. Nou ja…. Op de camping wanneer Cindy onrustig wordt dan kunnen we nog wel eens een fanatiek potje badminton spelen!” sluit Dirk af.

Deel dit bericht:

Het ondernemersduo: Martijn Palsma en Ramona Kooistra


In de rubriek “Het ondernemersduo” stellen we nieuwsgierige vragen aan een echtpaar, partners of familieleden die samen of beide een bedrijf runnen. In deze editie: Martijn Palsma en Ramona Kooistra

Wie zijn jullie en welk bedrijf heb je?
Martijn Palsma, eigenaar van Palsma Verzekeringen uit Dokkum en Ramona Kooistra, duizendpoot. Ramona is samen met haar broer eigenaar van drie vakantiehuizen op Ameland. Ook werkt ze bij Kooistra.com en is ze aanspreekpunt van Bedrijven Centrum De Rondweg, waar beide hun kantoor hebben.

Waarom in Dokkum?
Ramona komt uit Dokkum en Martijn is import Dokkumer vanuit Groningen. Het vestigen van Palsma verzekeringen in Dokkum was een logisch gevolg. Ramona doet haar werk deels vanuit Bedrijven Centrum de Rondweg en werkt ook veel thuis.

Hoe lang zijn jullie al ondernemers?
Martijn heeft Palsma Verzekeringen opgericht in 2015. Ramona: “Ik heb mijn 12,5 jarig jubileum al gehad!”. In 2005 werd het eerste huis op Ameland aangekocht en verbouwd. Op dit moment zijn er drie huizen, ter huur via luxegenieten.nl. Deze vakantiehuizen zijn vooral populair bij mensen met kinderen. “Uit eigen ervaring weet ik dat het prettig is om in je huis bijvoorbeeld een bedje en kinderstoel te hebben, maar ook een speeltoestel en trampoline in de tuin. En een hek om de tuin zodat je kind of hond niet weg kan lopen. Hier houden we dus rekening mee en dat maakt het verschil bij onze huizen”, legt Ramona uit.

Waar komt jullie ondernemersbloed vandaan?
Ramona: “Mijn vader had een eigen bedrijf. Ik ben hier van jongs af aan ook ingerold, samen met mijn broer”. De ouders van Martijn hadden een rijdende winkel. Kortom, het ondernemen zit in de familie.

Wie werkt er het meest?
Martijn werkt fulltime, met nog een aantal avonden in de week erbij. Ramona werkt 20 tot 24 uur per week. Het stel heeft een zoon van acht en twee dochters van vijf. “Ons gezin is de basis van alles. Toch zijn we in de vakantie en bij ziekte ook met het werk bezig. Het gaat altijd door en dat is niet altijd even gemakkelijk te combineren”, vindt Ramona.

Wie praat het meest over het werk?
Martijn twijfelt geen moment en wijst meteen naar Ramona. Na even nadenken, komen ze tot de conclusie dat dat ook wel meevalt. “ ‘s Avonds wordt alles nog even doorgenomen, maar nu we op dezelfde locatie werken, kunnen we ook tussendoor dingen bespreken”.

Welke karaktereigenschap maakt dat de ander succes heeft?
Ramona over Martijn: “Martijn is betrokken, enthousiast, betrouwbaar, een echt mensen mens. Hij creëert makkelijk de gunfactor die nodig is, ook door de korte lijnen. Hij is altijd goed bereikbaar”. Martijn over Ramona: “Ze is een doorzetter, punctueel, vasthoudend. Wat ze graag wil, krijgt ze ook voor elkaar. Ze gaat altijd voor het beste resultaat”. “Ik ben echt van de kosten en baten en de lange termijn”, zegt Ramona. “Martijn is meer van het aanpakken in het nu”. Kortom, ze vullen elkaar erg goed aan, letterlijk en figuurlijk. Ramona helpt waar nodig in de verzekeringen en Martijn doet klussen in de huizen op Ameland.

Welk advies zou je de ander meegeven?
Martijn: “Plezier houden in wat je doet, want plezier geeft energie”. Ramona: “Commerciële kansen zien en pakken”. Ze hebben ook een gezamenlijk advies: het leven is te kort om alleen maar te werken. Geniet in het nu!

Deel dit bericht:

Het ondernemersduo: Herman en Albertje Stormer


In de rubriek “Het ondernemersduo” stellen we nieuwsgierige vragen aan een echtpaar, partners of familieleden die samen een bedrijf runnen. Deze week Herman en Albertje Stormer, eigenaren van Hairstyling Stormer.

Wie zijn jullie en welk bedrijf heb je?
Hairstyling Stormer, aan de Aalsumerpoort 4 in Dokkum. In deze kapsalon zijn dames, heren, jong en oud welkom. Herman is kapper, Albertje is de duizendpoot die veel zaken regelt en meehelpt in de kapsalon. Naast het creëren van kapsels richt de salon zich ook de haarverzorging en -styling middels de producten van het merk Kérastase.

Waarom in Dokkum?
Opa Stormer begon in 1941 als zelfstandig kapper in Ee. Dit bedrijfje groeide jaren later uit zijn jasje waarop hij in 1960 besloot naar Dokkum te verhuizen. Zo vestigde het bedrijf zich aan de Aalsumerpoort. Sindsdien is het familiebedrijf voortgezet op deze plek. Vader Stormer gaf het de naam ‘Hairstyling Stormer’ en Herman leerde hier het vak.

Hoe lang zijn jullie al ondernemers?
Herman is al 20 jaar ondernemer, Albertje nu bijna 10 jaar.

Waar komt jullie ondernemersbloed vandaan?
Zowel opa als vader Stormer waren gepassioneerd kapper en ondernemer. Het kon bijna niet anders dat Herman besloot om het bedrijf te gaan voorzetten. Toen zijn vader met pensioen ging, kwam Albertje in de zaak. Hiervoor was zij jarenlang reisadviseuse in Dokkum, Leeuwarden en Kampen.

Wie werkt er het meest?
Herman werkt het meest, volgens Albertje; rond de 50 uur per week. Hij is altijd in de kapsalon te vinden, naast de zes parttime kapsters die in dienst zijn van het bedrijf. Albertje helpt mee in de kapsalon wanneer het nodig is. Lange vakanties zijn er dus niet bij.

Wie praat het meest over het werk?
Albertje geeft meteen antwoord: “Dat is Herman!”. Hij heeft zoveel passie en gedrevenheid voor zijn vak en zijn bedrijf, dat dit vaak onderwerp van gesprek is. “Dat zou wel wat minder kunnen, zeker op de dagen dat we vrij zijn” vindt Albertje. “Misschien ben ik er wel teveel mee bezig” zegt Herman, “maar er zijn altijd wel dingen die geregeld moeten worden”.

Waar is je partner beter in dan jij als het gaat om het runnen van je bedrijf?
“Herman is de vaktechnische man en doet de boekhouding”, antwoordt Albertje. Zelf neemt ze onder andere de marketing en communicatie voor haar rekening. “Sociale media en de website zijn tegenwoordig niet meer weg te denken, dus zijn wij hier volop mee bezig”. Het stel is zich er bewust van dat je jezelf moeten laten zien, veel klanten komen binnen via de website. “De jeugd is niet meer zo honkvast, zoals vroeger. Wij proberen ons hieraan aan te passen”.

Wat maakt het kappersvak zo mooi?
“Dat je met mensen bezig bent, hun verhalen hoort. Je krijgt de mooie en ook de minder mooie verhalen mee en waar nodig kun je een luisterend oor bieden”.
Op de vraag of Herman ook een specialiteit heeft qua kapsels moet hij even nadenken: “ik probeer juist heel allround te blijven en via trainingen en cursussen op de hoogte te blijven van de nieuwste ontwikkelingen”. Vaak gebeurt dit in Hoofddorp, waar kappers uit alle windstreken naartoe komen. “Tegenwoordig is het niet meer zo dat er één kapsel in de mode is, de trends afstemmen op het individu is nu juist heel belangrijk”.

Welk advies zou je de ander meegeven?
“Meer afstand nemen zou af en toe goed zijn’’ zegt Albertje over Herman. Herman is degene die Albertje soms stimuleert om dingen op te pakken. “We vullen elkaar gewoon heel goed aan” concluderen ze. En de toekomst? Gewoon lekker kunnen werken, continuïteit, dat is het belangrijkste. En toch ook wel op vakantie hoor, naar de camping in Drenthe. Zodat Herman, mócht het nodig zijn, even terug kan naar de kapsalon.

Deel dit bericht: